De Verwaltungsratspräsidenten erkläert

Eng Iwwerbléck iwwer d'Responsabilitéit, d'Roll an d'Struktur

Wann Dir de Begrëff "Verwaltungsrot" fir den Duerchschnëttsinvestor ernimmt huet, kann hien oder d'Bilden vu schéi Kleedere mat Frae riichten, déi ronderëm engem Mahagoni-Dësch sëtzen, léif matgemaacht. Dëst ass ganz verständlech wéi vill Joeresberichte prominent mat glanzleche Fotoen vun sou enger Szen.

Bitt elo dësen Investisseur fir d'éischt Verantwortung vum Verwaltungsrot beschreift - z. B. wat déi eenzel Regisseuren am Spill maachen oder d'Roll den Comité spillt an der aktueller Engagement an der Aktivitéit vun der Firma - a ganz wéineg wäert Dir kënnt eng definitiv Äntwert ginn.

Tatsächlech, obwuel et vital Bedeitung ass, sinn d'Chancen gutt, datt se net kënnen den Ënnerscheed tëschent executive Directors an onofhängege Regisseuren z'erklären, a erkläre firwat datt d'Ënnerscheedung muss gemaach ginn. Hei kuckt d'Basken déi Dir braucht fir iwwer e Korrespondenzratsprête ze wësse fir datt Dir Iech mat dësem Regierde méi bequem fillt, wann Dir en Investitioun an Ärer Lieblingsfirma mécht, entweder andeems Dir Aktien vu Vëlo oder Akeef kaaft kaaft.

D'Zil, d'Autoritéit an d'Verantwortung vum Verwaltungsrot

Obwuel si vill Verantwortung hunn, ass d'Haaptroll vun engem Verwaltungsrot vun den Direkteren d'Aktivaureg vun der Aktionär ze schützen an ze garantéieren datt se e gudde Rembourgement vun hirer Investitioun kritt. De Verwaltungsréit verdankt seng Aktionären déi héchste finanziell Rechter ënnert dem amerikanesche Gesetz, bekannt als fiduciary duty .

An verschidden europäesche Länner sinn d'Gefiller ganz verschidden an datt vill Regisseuren et fille datt se hir primär Verantwortung ass fir d'Mataarbechter vun enger Firma zuerst d'Aktionäre vun der zweeter Säit ze schützen.

An dësem gesellschaftlechen a politesche Klimawandel gitt d' Rentabilitéit vun der Betriber d'Bedierfness vun den Aarbechter e Back Case.

De Verwaltungsrot ass déi héchste Regierungskommissioun am Kader vun der Gestiounsstruktur an enger Firma oder ëffentlech Handel. Et ass de Comité d'Aarbecht fir e Chief Executive Officer (CEO) z'entscheeden, ze appréziseieren an ze appréziséieren, d'Attraktivitéit vun Dividenden ze evaluéieren, Règlementer op de Sommet ze vergläichen, Programmer opzemaachen , Programmer ze genehmegen, staark Akquisitiounen a Fusiounsfäegkeeten .

D'Struktur an d'Make-up vum Verwaltungsrot

De Komitee ass aus eenzel Fraen a Frae gemaach (déi "Direkteren"), déi vun de Aktionäre gewielt ginn fir méi laang Reglementer. Vill Entreprisen operéiert op e rotéierte System sou datt all Joer e Bruch vun den Direkteren e Joer fir d'Wale ginn. Si maachen dat, well et e ganz schwieregen ass fir eng komplett Ännerung vum Bord ze féieren wéinst enger feindlecher Iwwernahm .

An deene meeschte Fäll kënnen d'Direkteren och 1.) eist Interessen an der Gesellschaft hunn, 2.) an der ieweschter Verwaltung vun de Firmen (sog. "Executive directors") oder 3.) ze schaffen, si sinn onofhängeg vun der Firma awer sinn bekannt fir seng geschäftlech Fäegkeeten.

Et ass net ongewéinlech fir Direktoren ze verbannen mat gréisseren Ubidder fir eng Wichteg Bezéiungen ze verstäerken. Zum Beispill gitt Dir erwächt eng Persoun vum Coca-Cola bei engem Verwaltungsrot vun der Coca-Cola Company bei der McDonald's Corporation oder visa versa ze kréien, déi sech an der Noperschaftsbevölkerung ugeet.

D'Zuel vun den Direkteren kënnen enorm tëschent d'Betriber variéieren. D'Walt Disney Company, fir eng Illustratioun ze hunn, huet sechszehnt Direktere gewielt, déi all Member vun der selwechter Zäit fir een Joer Conditiounen gewielt ginn. Tiffany & Company, op der anerer Säit, huet nëmme wéineg Regisseuren op senger Brett.

An den USA muss op d'mannst fënnef Prozent vun de Regisseuren d'Ufuerderungen vun "Onofhängegkeet" erfëllen, wat heescht datt se net mat der Firma verbonne sinn oder net beschafft ginn. An der Theorie, onofhängeg Regisseuren ginn net ënner Drock gesat, a si si méi wahrscheinlech an d'Interessiën vun den Aktionären ze handelen, wann dës Interessen an déi vun der erweidert Gestioun ofgesat ginn. Viru ville Joer, wéi ech éischt dës Artikel geschriwwen hunn, hunn ech e Passage vum General Electric's Joeresbericht ugebuede matgedeelt wéi d'Thema vun der Direkter Onofhängegkeet geregelt gouf. Et ass haut nach relevant, also wäert ech et widderhuelen:

"Am Kär vun der Corporate Governance ass natierlech d'Rolle vum Verwaltungsrot an Iwwerwaachung wéi d'Gestioun déi langfristeg Interesse vun Aktionären an aner Akteuren ass. Eng aktiv, informéiert, onofhängeg an involvéiert Bord ass essentiell fir d'Integritéit vu GE, Transparenz , a laangfristeg Kraaft. Als Resultat vun den Ännerungen vun 2002 ass 11 vun de Regisseuren vun GE 17 "onofhängeg" ënner enger strikter Definitioun, mat engem Zil vun zwee Drëttel. "

Wéi Komitees Aarbecht am Verwaltungsrot

D'Verantwortung vum Verwaltungsrot beinhalt d'Schafung vun den Audit- a Ausgleichskommissariat. Den Auditkomitee ass responsabel fir dass d' Finanziellen Aussoen an d'Rapporten richteg sinn an ech sinn fair an raisonnabel Schätz. D'Membere vum Verwaltungsrot wielt a wënschen a schaffe mat engem externen Audit firm. D'Firma ass d'Organisatioun déi wierklech d'Audit mécht.

De Kompensatiounscomité huet Sous-Kompensatioun, Opsiicht Optiounen a Präventiouns Bonusse fir d'Direktioun vun der Gesellschaft, och de CEO. An deene leschte Joeren sinn vill Brécke vun Direkteren ënnert engem Feier komm, fir d'Leit hir Gehaiseren ze halen fir ongülteg absurd Niveauen ze erreechen.

Am Austausch fir de Service ze hunn, d'Geschäftsreformer ginn e Joeresgehal, en Zousatz Kompensatioun fir all Versammlung déi se besiche kréien, Aktienoptiounen an diversen Virdeeler. De Gesamtbetrag vun d'Direktioungewiicht variéieren vun der Firma an der Gesellschaft.

Zu deem Zäitpunkt war ursprünglech geschriwwen, d'Tiffany & Company huet seng Direkteren en jährleche Retainer vun 46.500 Dollar bezuelt, en zousätzleche jährleche Retainer vun $ 2.500, wann de Regisseur och e Vizepresident vun engem Comité war, eng pro-Versammlung deel vun $ 2.000 fir Versammlungen, Persoun, eng 500 Dollar Gebühr fir all Treffen, déi iwwer Telefon, Aktienoptiounen a Pensiounsvirdeel kritt hunn. Wann Dir fannt, datt vill Leit se op verschidde Brett setzen, ass et einfach ze verstoen, wéi hir Direktiounskäschte an d'Honnertdausende vu Dollar pro Joer erreechen kënnen.

D'Vergëttungsdirektor kréien, zesumme mat all anere Virdeeler, kuerze biographesch Informatioune, Alter a Standniveau existenter Eegentum am Geschäft an engem speziellen Dokument fonnt deen als Proxy-Erklärung bezeechent gëtt . Generell gëtt et als gutt Zeeche fir Direktoren mat substantiellen Eegeschafte vun der Firma ënnert hiren Sorgfalt ze hunn, well se wierklech an de Schoule vun den externen Aktionären a villen Aspekter goen.

D'Ownership Struktur an hir Impakt vum Verwaltungsrot

Déi speziell Besëtzer Struktur vun enger Entreprise huet e groussen Effekt op d'Effizienz vum Verwaltungsrot fir ze regéieren. An enger Entreprise wou e grousst eenzeg Aktionär existéiert, kann dës Entity oder individuel Investisseur d'Gesellschaft effektiv kontrolléieren. Wann de Regisseur e Problem huet, kann hien oder hatt sech un de Controllingaktionär beschwéieren.

An enger Entreprise wou et kee Controllingaktionär existéiert, sollen d'Directeure souwuel als ob et existéiert an versicht et all imaginär Entity ze schützen (och wann et heescht den CEO fir ze bréngen, Verännerunge vun der Struktur, déi onméiglech mat der Gestioun oder Dreed Acquisitioune well si zevill kaschten).

An engem relativ wéineg Entreprise huet de Controlling-Aktionär och den CEO a / oder de President vum Verwaltungsrot. An dësem Fall ass e Regisseur komplett am Wëllen vum Besëtzer an huet keen effektiven Wee fir seng oder hir Entscheedungen ze iwwerwannen.